青島財經(jīng)日報/青島財經(jīng)網(wǎng)訊（記者 李倚慰）為進一步發(fā)揮好產(chǎn)業(yè)集聚輻射帶動作用，青島國際人力資源服務產(chǎn)業(yè)園面向島城企業(yè)推出“青園說”系列公益大課堂活動。8月21日，產(chǎn)業(yè)園“青園說”公益大課堂第一期火熱開啟。該系列活動每月舉辦一期，將邀請島城內(nèi)外知名的HR專家就人力資源的政策、管理、人才、戰(zhàn)略等方面進行分享交流。

據(jù)悉，園區(qū)邀請到海爾690招聘平臺負責人、人力資源管理高級經(jīng)理詹波做關于“海爾集團管理創(chuàng)新以及專業(yè)人才賦能探索”培訓首秀，圍繞“海爾的管理創(chuàng)新”以及“如何賦能專業(yè)人才”兩個議題展開分享。詹波深入淺出地向到場HR講起了海爾從戰(zhàn)略角度進行管理模式創(chuàng)新和自我顛覆變革的動因、目標與經(jīng)歷，從自身舉例，直觀地向大家展現(xiàn)了人力資源管理從業(yè)者所面對的社會環(huán)境。

隨后，詹波又從企業(yè)賦能、專業(yè)人才甄選以及人才培養(yǎng)等方面與在座參會聽眾進行了交流互動。人才是企業(yè)發(fā)展的核心要素，是企業(yè)不可替代的首要資源。中國是世界第一人力資源大國，而隨著社會的發(fā)展教育文化水平的不斷提高，勞動者文化和素質(zhì)有了大幅度提升，但就企業(yè)人才狀況仍然不容樂觀。因此，企業(yè)急需升級更科學、更合理的人才管理模式以適應社會發(fā)展，才能使企業(yè)在市場中走的長遠。

本次分享活動是青島國際人力資源服務產(chǎn)業(yè)園2020年推出的“青園說”公益大課堂首場活動，也為接下來的園區(qū)打造持續(xù)賦能課程拉開了良好序幕；園區(qū)希望能通過公益大課堂系列講座，讓島城HR“順勢而為”，同時能夠學習“他山之石”從而帶動青島市人力資源行業(yè)實現(xiàn)跨越式發(fā)展。