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國慶拼假可連休13天?如果要加班,加班工資怎么算?答案來了!

中秋、國慶兩節(jié)將至,一小一大兩個假期,你準備怎么安排?其實,只要靈活請假,就可以分別在兩節(jié)擁有“加長版”假期。

中秋節(jié)“拼假”攻略

今年中秋節(jié)的放假時間為

9月19日至21日

9月18日(星期六)則要上班

3天時間適合短途旅行

如果,在9月18日、22日至24日、26日(星期日上班)這5天請假,加上25日(星期六),

就能拼出一個長達9天的假期!

國慶節(jié)“拼假”攻略

中秋節(jié)后不到10天,國慶節(jié)也將來臨。

今年國慶節(jié)放假時間為10月1日至7日放假調(diào)休7天,

9月26日(星期日)、10月9日(星期六)上班。

根據(jù)這個安排,給大家推薦兩套“拼假”方案——

方案一是輕量版“拼假”

不會太過分

10月8日、9日請假2天

連接10日(星期日)

共休息10天

方案二是狂野版“拼假”

很可能有了這次沒下次

9月26日至30日(5天)請假

連接25日(星期六)

共休息13天

如果“兩節(jié)”要加班,加班工資怎么算?如果不補休,加班工資該拿多少?

北京拙樸律師事務所律師謝燕平在接受《工人日報》記者采訪時表示,今年9月21日(中秋節(jié))、10月1日、2日、3日(國慶節(jié))這4天是法定節(jié)假日,法律不允許調(diào)休,只要安排加班,就應當支付不低于300%工資(月工資基數(shù)÷21.75天×300%×加班天數(shù))。

9月19日、20日,10月4日、5日、6日、7日這6天是用休息日調(diào)休過來的,如果安排加班不能安排補休的,應當支付不低于200%工資(月工資基數(shù)÷21.75天×200%×加班天數(shù))。

如果這10天全部加班,算下來是24倍的工資,可以理解為加班10天拿到24天工資。

你是放假還是加班?

來源:工人日報

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