兩名被解雇的特斯拉員工周二向法院提交了一份緊急動(dòng)議,要求阻止特斯拉以遠(yuǎn)低于法律要求的遣散費(fèi)達(dá)成離職協(xié)議。該動(dòng)議指出:特斯拉違反了《工人調(diào)整和再培訓(xùn)通知法》(WARN),員工有權(quán)獲得60天工資和福利實(shí)際遣散費(fèi)。但特斯拉卻一直要求員工同意放棄所有索賠,以換取僅一到兩周的工資和福利遣散費(fèi)。
兩名被解雇的特斯拉員工周二向法院提交了一份緊急動(dòng)議,要求阻止特斯拉以遠(yuǎn)低于法律要求的遣散費(fèi)達(dá)成離職協(xié)議。該動(dòng)議指出:特斯拉違反了《工人調(diào)整和再培訓(xùn)通知法》(WARN),員工有權(quán)獲得60天工資和福利實(shí)際遣散費(fèi)。但特斯拉卻一直要求員工同意放棄所有索賠,以換取僅一到兩周的工資和福利遣散費(fèi)。
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